திருவிவிலியம் (The Holy Bible) என்பது ஒரு ஆன்மீக நூல் மட்டுமல்ல, அது ஒரு சிறந்த தலைமைத்துவக் கையேடு. விவிலியத்தில் வரும் தலைவர்கள் வெறும் கட்டளைகளைப் பிறப்பிப்பவர்களாக இல்லாமல், தங்களை ஒரு முன்மாதிரியாகவும், மக்களின் சேவகர்களாகவும் நிலைநிறுத்தினர்.
இயக்கத் தலைவர்களுக்குத் தேவையான 10 முக்கிய பண்புகளை விவிலியத்தின் அடிப்படையில் இங்கே காண்போம்:
1. தொலைநோக்குப் பார்வை (Visionary Leadership)
ஒரு தலைவன் என்பவன் மற்றவர்களுக்குத் தெரியாத ஒன்றைக் காண்பவன். மோசே இதற்குச் சிறந்த உதாரணம். எகிப்தின் அடிமைத்தனத்தில் மக்கள் உழன்றபோது, "பாலையும் தேனையும் பொழியும் கானான் தேசம்" என்ற தொலைநோக்குப் பார்வையை அவர்களுக்கு அளித்தார்.
விவிலிய நிகழ்வு: எகிப்திலிருந்து இஸ்ரயேல் மக்களை வழிநடத்தியது (விடுதலைப் பயணம்).
மேற்கோள்: "வெளிப்பாடில்லாத இடத்தில் மக்கள் சீரழிந்து போவார்கள்" (நீதிமொழிகள் 29:18).
2. சேவகத் தலைமை (Servant Leadership)
இயேசு கிறிஸ்து கற்பித்த மிக உயரிய பண்பு இது. "தலைவன் என்பவன் அதிகாரத்தைப் பயன்படுத்துபவன் அல்ல, பாதங்களைக் கழுவுபவன்" என்பதை அவர் செயலில் காட்டினார்.
நகைச்சுவை/கதை: ஒருமுறை சீடர்கள் தங்களுக்குள் "யார் பெரியவர்?" என்று சண்டையிட்டுக் கொண்டனர். அப்போது இயேசு ஒரு சிறு பிள்ளையை அழைத்து அவர்களுக்கு நடுவில் நிறுத்தி, "உங்களில் மிகச் சிறியவனே பெரியவன்" என்றார்.
மேற்கோள்: "உங்களுள் பெரியவனாக இருக்க விரும்புகிறவர் உங்கள் தொண்டனாய் இருக்கட்டும்" (மத்தேயு 20:26).
3. அஞ்சாமை மற்றும் தைரியம் (Courage)
எதிர்ப்புகள் வரும்போது பின்வாங்காமல் நிற்பதே தலைமை. சிறுவனாய் இருந்த தாவீது, மாபெரும் போர்வீரன் கோலியாத்தை எதிர்கொண்டது ஒரு இயக்கத் தலைவனுக்குரிய துணிச்சலைக் காட்டுகிறது.
விவிலிய நிகழ்வு: தாவீது மற்றும் கோலியாத் போர் (1 சாமுவேல் 17).
விளக்கம்: கையில் ஒரு சிறு கவண் கல்லை வைத்துக்கொண்டு, ஒரு ராணுவத்தையே மிரட்டிய கோலியாத்தை வீழ்த்திய அந்தத் தைரியம் இன்று ஒவ்வொரு தலைவனுக்கும் அவசியம்.
4. பொறுமை மற்றும் சகிப்புத்தன்மை (Patience)
இயக்கத்தை வழிநடத்தும்போது தோல்விகளும், மக்கள் முணுமுணுப்பதும் இயல்பு. யோபுவின் பொறுமை இதற்குச் சான்று. அனைத்தையும் இழந்தும் அவர் தளரவில்லை.
விளக்கம்: ஒரு தலைவர் அவசரப்பட்டு முடிவெடுக்கக் கூடாது. சோதனைக் காலங்களில் அமைதியாக இருப்பதே வலிமை.
5. பகிர்ந்தளிக்கும் அதிகாரம் (Delegation)
ஒரு தலைவனே எல்லா வேலைகளையும் செய்ய நினைப்பது தோல்வியில் முடியும். மோசேயின் மாமனார் எத்திரோ, அவருக்குத் தலைமைத்துவப் பொறுப்புகளைப் பகிர்ந்தளிக்கக் கற்றுக்கொடுத்தார்.
விவிலிய நிகழ்வு: மோசே மக்களுக்காகத் தீர்ப்பு வழங்கும்போது களைப்படைவதைக் கண்ட எத்திரோ, தகுதியுள்ளவர்களைத் தேர்ந்தெடுத்துப் பொறுப்புகளைப் பிரித்துக் கொடுக்கச் சொன்னார் (விடுதலைப் பயணம் 18).
6. நம்பிக்கையும் நேர்மறைச் சிந்தனையும் (Faith & Positivity)
கானான் தேசத்தை உளவு பார்க்கச் சென்ற 12 பேரில் 10 பேர் "அங்குள்ளவர்கள் அரக்கர்கள், நாம் வெல்ல முடியாது" என்று பயந்தனர். ஆனால் யோசுவாவும், காலேபும் மட்டுமே "கடவுள் நம்மோடு இருக்கிறார், நாம் வெல்வோம்" என்று நேர்மறையாகப் பேசினர்.
மேற்கோள்: "உனக்கு நான் கட்டளையிடவில்லையா? வலுவுகொள்! துணிவுடன் இரு!" (யோசுவா 1:9).
7. ஒருமைப்பாடு மற்றும் உண்மை (Integrity)
தானியேல் தன் வாழ்நாள் முழுவதும் நேர்மையாக இருந்தார். அவர் சிங்கக் கெபியில் வீசப்பட்டபோதும் தன் கொள்கையை விட்டுக் கொடுக்கவில்லை. ஒரு இயக்கத் தலைவர் சொல்லுக்கும் செயலுக்கும் இடையே இடைவெளி இருக்கக்கூடாது.
8. மற்றவர்களை ஊக்குவித்தல் (Encouragement)
புதிய ஏற்பாட்டில் பர்னபா என்றொருவர் இருந்தார். இவருடைய பெயருக்கு "ஆறுதல் அளிப்பவன்" அல்லது "ஊக்குவிப்பவன்" என்று பொருள். திருத்தூதர் பவுலை ஆரம்பத்தில் யாரும் நம்பாதபோது, அவரை அழைத்து வந்து அறிமுகப்படுத்தியது பர்னபா தான்.
9. மன்னிக்கும் மனப்பான்மை (Forgiveness)
தன்னை அடிமையாக விற்ற சகோதரர்களையே மன்னித்து, பஞ்சம் வந்தபோது அவர்களுக்கு உணவளித்த யோசேப்பு, ஒரு மாபெரும் தலைவன் எப்படி இருக்க வேண்டும் என்பதற்குச் சான்று.
கதை: யோசேப்பு தன் சகோதரர்களைச் சந்தித்தபோது, பழிவாங்க நினைக்காமல், "நீங்கள் எனக்குத் தீங்கு செய்ய நினைத்தீர்கள், ஆனால் கடவுளோ அதை நன்மையாக மாற்றினார்" என்று அன்புடன் அணைத்துக் கொண்டார்.
10. கீழ்ப்படிதல் (Obedience)
உயர்ந்த தலைவன் என்பவன் சட்டத்திற்கும் மேலதிகாரிக்கும் (கடவுளுக்கும்) கீழ்ப்படிந்திருக்க வேண்டும். நோவா, உலகம் கேலி செய்தபோதும் கடவுளின் சொல்லுக்குக் கீழ்ப்படிந்து பேழையைச் செய்தார்.
விளக்கம்: கீழ்ப்படியத் தெரியாதவனால் மற்றவர்களைக் கட்டளையிட்டு வழிநடத்த முடியாது.
முடிவுரை: விவிலியத் தலைவர்கள் சூப்பர் மேன்கள் அல்ல; அவர்கள் பலவீனங்கள் இருந்தும், கடவுளின் துணையோடும் பண்புகளோடும் தங்களைச் செதுக்கிக் கொண்டவர்கள். ஒரு இயக்கத்தை வழிநடத்தும் நீங்கள், இயேசுவைப் போலப் பணிவுடனும், தாவீதைப் போலத் துணிவுடனும், மோசேயைப் போலத் தொலைநோக்குப் பார்வையுடனும் செயல்பட வேண்டும்.
உங்களுக்குத் தேவையான ஒரு குறிப்பிட்ட தலைவரைப் பற்றிய (உதாரணமாக பவுல் அல்லது பேதுரு) விரிவான ஆய்வு வேண்டுமா?
